Wer ist der Senior Accountant?
Ein Senior Accountant ist eine Person, die für die Berichterstattung über Kosten, Ausgaben, Rentabilität, Margen usw. verantwortlich ist und die Hauptbuchhaltungsrolle in der Organisation übernimmt. Ihre Aufgaben sind mehr als ein Junior-Buchhalter wie das Sammeln von Daten, das Erstellen von Journaleinträgen, das Ausfüllen von Bilanzen und weniger als die Verwaltungsperson wie Entscheidungsfindung, Einführung neuer Produkte, Änderungen in der Geschäftsführung.
Rollen und Verantwortlichkeiten
Der Senior Accountant spielt eine sehr wichtige Rolle in der Finanzabteilung des Unternehmens mit fundierten Kenntnissen in Buchhaltung und Finanzen. Die wichtigste Aufgabe ist es, die Organisation finanziell zu organisieren. Er ist dafür verantwortlich, die Finanz- und Buchhaltungsabteilung des Unternehmens gut sortiert zu halten, damit ein besseres finanzielles Bild des Unternehmens entsteht.
Im Folgenden sind einige der wichtigsten Rollen und Verantwortlichkeiten aufgeführt:
- Führung der ordnungsgemäßen Geschäftsbücher und Aufzeichnungen des Unternehmens wie Bilanz, Gewinn- und Verlustrechnung, Steuerschuld und Pflege aller anderen finanziellen Aktivitäten der Organisation.
- Erstellung von Budgets und Untersuchung von Fehlern sowie Varianzanalyse und Begründung derselben.
- Pflege der Hauptbücher gemäß den Anforderungen der Organisation
- Generieren und analysieren Sie Finanzunterlagen und Daten für das Unternehmen
- Interpretieren Sie die Finanzunterlagen und schlagen Sie vor, ob dort ein Fehler auftritt, und bieten Sie Möglichkeiten zur Verbesserung derselben.
Fähigkeiten und Qualifikationen
- Senior Accountant erfordert fundierte Kenntnisse der Mathematik sowie fundierte Kenntnisse der Buchhaltung. Er sollte in der Lage sein, fehlende oder falsche Daten in den Aufzeichnungen zu verstehen.
- Im Allgemeinen ist die Person mit Master-Abschluss berechtigt, Senior Accountant zu werden. Wer jedoch über eine gute Erfahrung im Finanzbereich verfügt und nur über einen Bachelor-Abschluss verfügt, kann auf der Grundlage mehrerer Jahre auch Senior Accountant werden von Erfahrung.
- Vom Senior Accountant wird erwartet, dass er über die Führungsqualitäten verfügt, um die Junior-Teammitglieder zusammen mit den fundierten Kenntnissen in Finanz- und Rechnungswesen zu führen. Die Berichterstattung des Senior Accountant erfolgt in der Regel mit der Geschäftsleitung des Unternehmens oder dem Vizepräsidenten oder Geschäftsführer des Unternehmens.
- Von Senior Accountants wird erwartet, dass sie über gute praktische und theoretische Kenntnisse in verschiedenen Buchhaltungs- und Finanzsoftware verfügen.
Stellenbeschreibung des Senior Accountant
- Überprüfung, Zuordnungsbuchung und Abstimmung der Verbindlichkeiten und Forderungen.
- Erstellung fehlerfreier Buchhaltungsunterlagen und Präsentation ihrer Ergebnisse
- Analyse von Finanzdaten zum Zwecke der Erstellung von Finanzunterlagen und der Prognose von Budgets.
- Pflege der Hauptbücher gemäß den Anforderungen der Organisation.
- Interpretation der Finanzunterlagen gemäß den Anforderungen und dem Zweck des Managements.
- Analyse von Finanzinformationen und Zusammenfassung des Finanzstatus.
- Erkennen von Fehlern und Vorschlägen zur Verbesserung von Effizienz und Ausgaben.
- Sollte in der Lage sein, technische Unterstützung und Beratung in Bezug auf das Management Accounting bereitzustellen.
- Sollte in der Lage sein, Änderungen des bestehenden Rechnungsführungssystems und der bereits bestehenden Verfahren zur Verbesserung des Finanzsektors des Unternehmens zu überprüfen und vorzuschlagen.
- Sollte in der Lage sein, die Buchhaltungsassistenten und die Buchhalter zu verwalten.
- Sollte in der Lage sein, an der Aufstellung des Haushaltsplans und der Prognose der künftigen Einnahmen und Ausgaben teilzunehmen, und sollte in der Lage sein, zu deren Verbesserung zu beraten.
- Sollte in der Lage sein, eine Varianzanalyse der Finanzdaten des Unternehmens durchzuführen, und sollte Gründe und Vorschläge dafür liefern.
Gehalt des Senior Accountant
Gemäß der Gehaltsskala beträgt das durchschnittliche Gehalt eines leitenden Buchhalters 68.556 USD. Das Gehalt kann jedoch von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich sein, abhängig von den Fähigkeiten, Qualifikationen und der Erfahrung. Viele Organisationen bieten dem leitenden Buchhalter neben dem Gehalt auch zusätzliche Vorteile. Diese zusätzlichen Vorteile können festgesetzt sein oder sind an Leistungen wie Leistungsbonus, Anreize, Überstundenvergütung usw. gebunden.
