FUTA-Steuer (Bundesarbeitslosensteuergesetz) - Definition & Rate

Was ist Futa Tax?

Die FUTA-Steuer oder das Bundesgesetz über die Arbeitslosensteuer ist eine Lohnsteuer, bei der die Arbeitgeber diese Steuer auf die Löhne zahlen, die sie ihren Arbeitnehmern zahlen.

Erläuterung

Das Bundesgesetz über die Arbeitslosensteuer ist im Grunde eine Variante der Lohnsteuer, bei der die Regierung Steuern von dem Unternehmen erhebt, das Arbeitnehmer hat. Die Hauptabsicht hinter dieser Einnahmenerhebung besteht darin, den gesammelten Betrag unter den staatlichen Arbeitsämtern aufzuteilen, die dann Geld an diejenigen Arbeitnehmer zahlen, die arbeitslos sind und Anspruch auf eine Arbeitslosenversicherung haben. Es wird gemäß den Rechtsvorschriften dieses Steuergesetzes erhoben, das Unternehmen und Arbeitgeber dazu verpflichtet, jährlich das Formular 940 für den internen Steuerdienst gemäß der Zahlung dieser Lohnsteuer einzureichen.

Die Bundesarbeitslosensteuer ist im Grunde eine Bestimmung des Bundes, deren Hauptziel die Regulierung der Kostenverteilung ist, die dann wiederum zur Überwachung und Verwaltung von Arbeitsvermittlungsprogrammen und der Arbeitslosenversicherung verwendet wird. Gemäß den Richtlinien dieses Gesetzes sind die Arbeitgeber verpflichtet, staatliche und bundesstaatliche Arbeitslosensteuern einzureichen, die dann effektiv zur Finanzierung der Arbeitslosenkonten der Bundesregierung verwendet werden.

Bundesarbeitslosensteuergesetz Prozess

• Der Arbeitgeber bestimmt einen effektiven Prozentsatz über den Löhnen des gesamten Arbeitnehmers.
• Basis der ermittelte Prozentsatz; Die Arbeitgeber legen der Regierung Steuern vor.
• Die Mitarbeiter sind nicht verpflichtet, für diese Steuer einen Betrag von ihrem Einkommen abzuziehen.
• Der Arbeitgeber muss sicherstellen, dass er diese Steuern sowohl auf Landes- als auch auf Bundesebene zahlt.
• Die Arbeitgeber sind daher verpflichtet, jährlich das Formular 940 einzureichen, in dem der als FUTA-Steuer gezahlte Betrag aufgeführt ist.
• Der so eingezahlte Betrag wird in einem Bundesfonds eingezogen.
• Der Fonds wird dann verwendet, um entlassene und derzeit arbeitslose Arbeitnehmer zu entschädigen, die gleichzeitig für eine Arbeitslosenversicherung qualifiziert sind.

Zahlung von FUTA-Steuern an IRS

• Der interne Steuerdienst ist im Rahmen des Kongresses zur Steuerbehörde berechtigt und hat die entscheidende Rolle, den vom Kongress formulierten internen Steuerkodex zu überwachen.
• Der Arbeitgeber sollte daher die FUTA-Steuerschuld für jede von ihm geführte Gehaltsabrechnung festlegen.
• Der Arbeitgeber muss die Rückstellung einhalten und einen Betrag zurückstellen, der der Steuerschuld der FUTA entspricht.
• Der Arbeitgeber muss regelmäßig Zahlungen an den internen Finanzdienst leisten und diese durch die Vorlage eines Jahresberichts durch Einreichung des Formulars 940 ergänzen.
• Das Formular 940 ist die vom Arbeitgeber auszufüllende Steuererklärung des Bundes.

Wer sollte FUTA Tax zahlen?

• Der interne Revenue Service listet drei grundlegende Tests für das Unternehmen auf, um festzustellen, ob FUTA-Steuern gezahlt werden sollen oder nicht.
• Nach dem ersten Test muss der Arbeitgeber prüfen, ob er seinen Mitarbeitern für ein Geschäftsjahr einen Lohn von 1.500 USD oder mehr zahlt.
• Das Unternehmen sollte einen oder mehrere Mitarbeiter für ein Finanz- oder Kalenderquartal haben.
• Um für diese Steuer in Frage zu kommen, muss das Unternehmen schließlich die Basis für Vollzeit-, Teilzeit- und Zeitarbeitskräfte bestimmen, auf deren Grundlage sie im Laufe des Tages in 20 oder mehr Wochen beteiligt sind.
• Es ist jedoch zu beachten, dass Löhne, die vom Arbeitgeber an den Ehegatten von Arbeitnehmern und für Kinder unter 21 Jahren entschädigt werden, nicht als FUTA-Steuer ausgewiesen werden.

FUTA Steuersatz

Der aktuelle FUTA-Steuersatz beträgt 6 Prozent. Die Steuer wird auf die Lohnbasis des Bundes oder der FUTA erhoben. Der aktuelle Bundes- oder FUTA-Grundlohn beträgt 7.000 USD. Daher gilt die Steuer für die ersten 7.000 USD, die für ein Kalenderjahr auf die Löhne jedes angestellten Mitarbeiters angerechnet werden.

FUTA Steuergutschrift

Der Arbeitgeber erhält eine Steuergutschrift der FUTA in Höhe von 5,4 Prozent, wenn er rechtzeitig Zahlungen an die staatliche Arbeitslosensteuer geleistet hat. Die folgenden Informationen sind in Formblatt 940 anzugeben, das dem internen Finanzdienst zu übermitteln ist. Wenn der Dienst feststellt, dass das Unternehmen Anspruch auf eine volle Gutschrift von 5,4 Prozent hat, ändert der IRS den Steuersatz auf 0,6 Prozent. Der Staat sollte sich jedoch nicht in einem Kreditreduktionsstaat befinden. Ein Staat gilt als Kreditreduktionsstaat, wenn der Staat Mittel von der Bundesregierung zur Finanzierung des Arbeitslosengeldes geliehen hat, diese aber nicht zurückgezahlt hat. Wenn der Arbeitgeber die staatliche Arbeitslosensteuer für einen Kreditreduktionsstaat zahlt, erhält der Arbeitgeber daher keine Gutschrift. Vielmehr würde der Arbeitgeber einer höheren FUTA-Steuer unterliegen.

Leistungen

Diese vom internen Steuerdienst erhobene Steuer wird zur Finanzierung der Arbeitsvermittlungsprogramme verwendet. Es wird zusätzlich verwendet, um Prämien für die Arbeitslosenversicherung zu verdienen. Dies stellt sicher, dass die arbeitslosen Arbeitskräfte bis zu dem Zeitpunkt, an dem sie einen neuen Arbeitsplatz für sich finden, davon profitieren. Die Leistungen werden speziell an diejenigen Mitarbeiter gezahlt, die aus anderen Gründen als grobem Fehlverhalten oder aufgrund einer Rezession entlassen wurden. Der Schwerpunkt liegt auf der finanziellen Unterstützung arbeitsloser Fachkräfte. Ein Arbeitgeber profitiert auch von den Vorteilen des FUTA-Kredits, wenn er die Arbeitslosensteuern der Staaten zahlt, die nicht unter den Kreditreduktionsstaat fallen. Es gibt auch Anreize für rechtzeitige Steuerzahlungen in Form einer Steuergutschrift. Die Arbeitnehmer sind niemals steuerpflichtig, und diese Steuern müssen vollständig von den Arbeitgebern selbst getragen werden.

Fazit

Das Bundesgesetz über die Arbeitslosensteuer ist ein von der Bundesregierung verabschiedetes Gesetz, nach dem alle Arbeitgeber Steuern auf Löhne zahlen müssen, die sie an Arbeitnehmer zahlen. Der so gesammelte Betrag wird zur Finanzierung von Arbeitsvermittlungsprogrammen für jeden Staat verwendet und verwaltet das Arbeitslosenversicherungssystem für die berechtigte Bevölkerung der arbeitslosen Arbeitskräfte. Ab dem Kalenderjahr 2020 beträgt der anwendbare FUTA-Steuersatz 6 Prozent, der auf die ersten 7.000 US-Dollar erhoben wird, und diese Zahlungen erfolgen jährlich.