Was ist die Arbeitswerttheorie?
Die Arbeitswerttheorie ist eine Marxismustheorie, die besagt, dass der relative Preis oder der wirtschaftliche Wert einer Ware oder Dienstleistung durch die Menge an Arbeit bestimmt wird, die erforderlich ist, um sie dort zu produzieren, wo sie hauptsächlich sozial notwendige Arbeit bedeutet.
Erläuterung
Dies wurde von frühen Ökonomen entworfen, um das Muster des Warenaustauschs zu bestimmen und auf der Grundlage des relativen Preises zu bedienen. Daher wurde entschieden, dass der wirtschaftliche Wert einer Ware oder Dienstleistung mit den dahinter stehenden relativen Arbeitsstunden zusammenhängt. Dies ist eine wichtige Säule der marxistischen Ökonomie. Wenn also die Herstellung eines Hemdes doppelt so lange dauert wie die Herstellung einer Hose, werden Hemden als wertvoller als Hosen angesehen und die Chancen auf einen zukünftigen Preisanstieg für Hemden waren doppelt so hoch wie die der Hose.
Beispiel für die Arbeitstheorie des Wertes
- Nehmen wir an, ein Fabrikarbeiter arbeitet jeden Tag 8 Stunden lang, um einen Artikel im Wert von 500 US-Dollar herzustellen. Er verwendet Rohstoffbestände im Wert von 100 US-Dollar, um diese zu produzieren. Nach der Arbeitstheorie bedeutet dies, dass der Preis von 500 USD für das Material allein aufgrund der Arbeit, die für die Herstellung des Materials aufgewendet wird, wo der Arbeiter der Fabrik 50 USD pro Stunde erhalten kann, allein ist. Um durch den Verkauf der Produkte Gewinn zu erzielen, sollte der Fabrikbesitzer dem Arbeiter weniger als 50 USD / Stunde zahlen. Der Betrag, den der Eigentümer dem Arbeiter weniger als 50 US-Dollar zahlt, ist der Gewinn, der direkt als Überschuss verdient wird.
- Laut Marx war jeder Profit, der von den Arbeitern ferngehalten wurde, ein Akt des Kapitalismus und wurde als Arbeiter angesehen, der nicht von den Eigentümern ausgeraubt wurde. Er hatte auch das Konzept, dass selbst die in der Produktion verwendeten Werkzeuge tatsächlich das Produkt anderer Arbeiter waren. Auf der Grundlage der Arbeitswerttheorie kündigte Marx die Beseitigung von Gewinnen an, die weltweit stark kritisiert wurde.
Kritik der Arbeitswerttheorie
# 1 - Natürlich vorkommende wichtige Güter
- Es gibt so viele Güter, die von der Natur selbst hergestellt werden, wie Quellwasser, Edelsteine, Obst und Gemüse usw., die keine Arbeit erfordern. Nach der Arbeitswerttheorie hatten diese Güter also keinen wirtschaftlichen Wert, da keine Arbeit erforderlich war, um dies zu produzieren.
- Dies führte auch zu einer Preisparität, bei der beispielsweise eine Person einfach Wasser in einer Flasche sammelte und versuchte, es zu verkaufen. Die hier anfallende Arbeit ist vernachlässigbar, aber er / sie berechnet einem anderen Kunden einen exorbitanten Preis, basierend auf der Arbeit, die nur für das Sammeln des Wassers in einer Flasche aufgewendet wird, die dem tatsächlichen Preis des Wassers nicht gerecht wird.
# 2 - Nutzlose Arbeit
Manchmal kann es Lücken geben, die mit dieser Theorie verbunden sind, da lange Arbeitsstunden, die mit dem Produkt verbunden sind, einfach die Preise erhöhen können, obwohl die Zeit ineffizient verbracht wurde. Es bedeutet, ein Loch zu bohren und es wieder zu füllen, erfordert viel Aufwand, aber das Nettoprodukt ist Null.
# 3 - Nichtanstrengung
Manchmal kann man ohne großen Aufwand mehr verlangen oder mehr Gewinn erzielen als erforderlich. Angenommen, ich biete einem anderen Freund von mir, der Geschäftsmann ist, eine sehr grundlegende Idee an und berechne ihm einfach seine Verkäufe, die auf der Grundlage der bereitgestellten Idee getätigt wurden. Obwohl ich keine Arbeit als solche angewendet habe, weil die Idee von mir bereitgestellt wurde, muss der Geschäftsmann Geld für die Anwendung derselben Idee aufbringen.
# 4 - Übermäßige Anstrengung
Manchmal kann die Arbeitstheorie auch die Arbeit herabstufen. Ein Beispiel kann sein, dass ich jahrelang daran gearbeitet habe, eine Idee zu entwickeln und zu patentieren. Daher steckt viel Aufwand und Zeit dahinter, aber wenn die Idee auf den Markt gebracht wird, wird mir nur ein relativer Preis gezahlt, der zu diesem Zeitpunkt auf dem Markt verfügbar ist. Es kann vorkommen, dass bis dahin sogar die Idee durch neuere Versionen der Technologie ersetzt wird. Obwohl ich so viel Zeit und Mühe mit der Idee verbracht habe, kann es sein, dass ich nicht richtig entschädigt werde.
# 5 - Anreize
Hier gab es keine Anreize, da die Produktion des Arbeitnehmers der vom Arbeiter verursachten Unfähigkeit entsprach.
# 6 - Überproportionale Fähigkeit
Es gab keine Nachfrage nach den Fähigkeiten, aber der Fokus lag mehr auf der Menge der Produkte. Ein Beispiel dafür sind zwei X & Y-Arbeiter, die Stühle herstellen. Während X einen Stuhl in einer Stunde produziert, produziert Y zwei Stühle in einer Stunde und somit wird Y doppelt bezahlt als X, selbst wenn das Produkt einige Mängel aufweist.
Arbeitswerttheorie vs. subjektive Werttheorie
- Die subjektive Theorie übernimmt die Arbeitstheorie, wonach der Preis für das Objekt oder die Dienstleistung nicht auf der Anzahl der für die Herstellung aufgewendeten Arbeitsstunden basiert, sondern vielmehr darauf, wie knapp, nützlich und notwendig das Objekt oder die Dienstleistung ist. Es ersetzte die Arbeitstheorie auf der Grundlage der Tatsache, dass Wert durch die Wahrnehmung der Nützlichkeit für den Verbraucher oder Kunden erzeugt werden kann. Die Einführung veränderte auch die Verbindung zwischen Rohstoff- oder Impostkosten und Preis auf dem Markt.
- Die Arbeitstheorie stellte fest, dass die Inputkosten die treibende Kraft hinter dem wirtschaftlichen Wert des Produkts waren, während die Subjektivitätstheorie feststellte, dass der wirtschaftliche Wert eines Produkts durch die potenzielle Verwendung und den potenziellen Preis bestimmt wird, den es aus dem Markt ableiten kann. In der Arbeitstheorie erforderte die Arbeitszeit mehr den Preis des Produkts, während in der Subjektivitätstheorie mehr der potenzielle Bedarf oder Gebrauch des Produkts mehr der wirtschaftliche Wert war.
Bedeutung
Arbeitstheorie war dominant in den 18 - ten und 19 - ten Jahrhundert wurde aber später durch die subjektivistische Revolution übernommen. Es war wichtig, weil es mehr mit der Not der Arbeit zu tun hatte und wie sie auf sie aufmerksam machte. Es wurde hauptsächlich implementiert, um die Arbeiter davor zu bewahren, von den Kapitalisten betrogen zu werden. Marx implementierte diese Theorie, um mehr über den Kapitalismus als über den wirtschaftlichen Wert zu verstehen
Fazit
Obwohl die Arbeitstheorie mit der Einstellung umgesetzt wurde, die Arbeiter vor den Händen des Kapitalisten zu schützen, gab es auch viele Rückschläge. Es ignorierte die Rolle der Nachfrage, die eine Schlüsselrolle bei der Preisgestaltung von Produkten oder Dienstleistungen spielte. Es war auch nicht in der Lage, den Wert nicht reproduzierbarer Waren zu bestimmen. So wurde diese Theorie schließlich von Subjektivität Theorie übernommen , aber es war weit verbreitet für eine lange Zeitdauer , während der 18 th -19 th Jahrhunderts.
